ПОСОЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В РЕСПУБЛИКЕ УЗБЕКИСТАН
Телефон Консульского отдела: (+998 78) 140 72 00
E-mail: consul.tashkent@mid.ru
/

Кемеровская область - Кузбасс

 

 

Кемеровская область – Кузбасс 


Срок программы: 2016-2020 годы


В программу включены все муниципальные образования и городские округа. 


Региональная программа: подпрограмма приложение 3 http://docs.cntd.ru/document/432848462


Уполномоченный орган: https://ufz-kemerovo.ru/content/соотечественники

Критерии отбора соотечественников для участия в Программе:

соответствие соотечественников требованиям, установленным Государственной программой;

свободное владение русским языком соотечественниками трудоспособного возраста, достигшими 18 лет, обладающими дееспособностью и желающими переселиться на постоянное место жительства в Кемеровскую область;

наличие профессионального образования (среднего профессионального, высшего) у потенциальных участников Государственной программы, имеющих разрешение на временное проживание или вид на жительство на территории Кемеровской области, за исключением обучающихся в высших учебных заведениях области сроком не менее 1 года либо осуществляющих предпринимательскую деятельность на территории Кемеровской области сроком не менее 3 месяцев и свободно владеющих русским языком;

наличие документально подтвержденной трудовой или иной не запрещенной законодательством Российской Федерации деятельности сроком не менее 6 месяцев у потенциальных участников Государственной программы, получивших временное убежище, разрешение на временное проживание или вид на жительство, за исключением переселившихся из юго-восточных областей Украины в связи с неблагоприятной политической обстановкой, сложившейся на территории Украины.

При согласовании кандидатур соотечественников учитываются:

профессиональные навыки/квалификация и востребованность на рынке труда соотечественников;

заинтересованность работодателя (гарантийное письмо) в приеме соотечественников, достигших пенсионного возраста, обладающих востребованными специальностями или высокими профессиональными навыками;

наличие свободных мест в образовательных организациях и учреждениях социальной защиты населения при наличии нетрудоспособных членов семьи соотечественника;

наличие близких родственников, проживающих в территории вселения, имеющих гражданство Российской Федерации и готовых оказать содействие в их жилищном обустройстве.

При недостаточности предоставляемого на территории вселения служебного и (или) муниципального жилья предпочтение отдается соотечественникам, способным замещать наиболее высокооплачиваемые рабочие места, имеющим собственные средства для приобретения жилья или возможность участия в программе ипотечного кредитования.